統合型メンタルヘルスで実現する従業員エンゲージメント向上と離職・欠勤ゼロ戦略
現代の企業経営において、従業員のメンタルヘルスケアとエンゲージメントの向上は、組織の持続的な成長を左右する最重要課題です。本書では、単なる福利厚生にとどまらない「統合型メンタルヘルスプログラム」の設計と運用方法を徹底解説します。心身の健康を包括的にサポートすることで、慢性的な欠勤（アブセンティズム）やパフォーマンスの低下（プレゼンティズム）を根本から解消し、離職率を大幅に低下させます。実践的なアクションプランやリアルな導入事例を通じて、社員が生き生きと働き、自発的に成果を追求する組織へと変革するための具体的なステップを学ぶことができます。明日から使える実践的ツールを手に入れ、あなたの会社を「選ばれる組織」へと生まれ変わらせましょう。
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